剔除医疗保健和社会服务业，美国2025年就业岗位减少——这通常发生在经济衰退期间

(SeaPRwire) –   若剔除医疗保健和社会救助行业的招聘，美国经济在2025年出现了就业岗位流失——这一令人不安的现实被温和的就业增长和改善的失业率所掩盖。

美国劳工统计局（U.S. Bureau of Labor Statistics）周五公布，12月非农就业人数增加5万人，失业率微降至4.4%。但12月的增长并未改变整体格局：2025年雇主仅新增58.4万个就业岗位，较2024年的200万个大幅下降。某机构首席经济学家希瑟·朗（Heather Long）对表示：“这确实为就业增长乏力的一年画上了句号。可以说这是‘招聘衰退’或‘无就业繁荣’。”

“这确实为就业增长乏力的一年画上了句号，”朗在报告发布后不久表示，“称其为‘招聘衰退’或‘无就业繁荣’是合理的。”

市场最初对该报告反应积极，但随后回吐涨幅。标准普尔500指数（S&P 500）持平，部分指数小幅微涨后回落。债券收益率几乎没有变化，表明投资者认为该报告疲软，但不足以迫使美联储（Federal Reserve）在短期内降息。

然而，在相对稳定的失业率背后，就业增长的构成仍非常狭窄。去年几乎所有的净新增就业岗位都来自严重依赖政府资金的医疗保健和社会救助行业。朗表示，2025年新增就业岗位中约85%是在4月前创造的，之后几乎没有增长动力。 

朗指出，事实上，仅医疗保健行业就贡献了约40.5万个新增岗位，社会救助行业贡献了约30.8万个。这两个行业的总贡献超过了去年整体净增的58.4万个岗位，意味着其他经济领域总体上减少了就业岗位。

在其他领域，大部分经济领域的招聘持平或为负。蓝领岗位受冲击严重：制造业未能反弹，建筑业仅录得小幅增长，采矿业亦然。与此同时，批发贸易、运输和仓储行业全年就业岗位减少。随着白宫推动缩减劳动力规模，联邦政府就业人数也大幅下降。

朗表示：“2025年制造业没有复苏。制造业本来就很疲软，关税也无济于事。之后，你开始看到其他行业也在恶化。”

白领招聘也没有好转。专业和商业服务以及信息行业全年均录得净就业岗位流失，反映出科技和企业岗位持续裁员。 

朗表示：“从很多方面来说，2025年既是白领就业衰退，也是蓝领就业衰退。”

与此同时，失业率一直保持相对较低水平——但经济学家表示，这种稳定性越来越具有误导性。失业率从1月的4.0%逐渐升至12月的4.4%，目前失业人数比一年前增加了约58.3万人。

此外，长期失业率上升，越来越多的工人因找不到全职工作而陷入兼职岗位。

朗表示：“就业形势正在缓慢恶化。无论你关注哪个指标，都能看到这个趋势。”

近期的修正加剧了脆弱感。劳工部（Labor Department）将10月就业人数下修至减少17.3万人，11月下修至增加5.6万人，证实年末招聘弱于最初报告。

“无就业繁荣”还得益于一项导致劳动力供给减少的政策。通过减少可用工人数量，政府实际上降低了劳动力市场的盈亏平衡点；由于找工作的人减少，即使私营部门引擎陷入停滞，失业率仍保持低位。

Jefferies的分析师对仅凭12月疲软的就业数据下结论持谨慎态度，指出家庭调查中的信号更为坚定，他们称之为“非常令人鼓舞”。他们指出，12月就业人数增加23.2万人，失业人数减少27.9万人。

Jefferies经济学家托马斯·西蒙斯（Thomas Simons）写道：“失业率下降的原因比我们预期的更合理。”他补充说，更广泛的就业不足问题也有所改善。

西蒙斯还强调，12月的就业数据是全年最嘈杂的，不应过度解读。

“本月有大量季节性噪音，1月更多，”他说，并指出即将到来的年度基准修正可能“重新诠释去年就业增长的路径”。 

这种背景有助于解释美联储的政策方向。尽管通胀仍高于目标，但央行优先支持劳动力市场。工资增长仍相对强劲——过去一年平均时薪增长3.8%——但朗表示，这种强劲不太可能持续。

“这个数字让我惊讶，”她表示，“工资增长仍然相当强劲，但我预计会降温。工人能感觉到他们失去了议价能力。不仅仅是求职者——有工作的人也很沮丧。”

展望未来，朗预计美联储将在1月暂停加息，如果招聘继续滞后，3月可能降息。“这种无就业繁荣在普通民众中非常不安，”她表示，“如果这种情况持续，有理由进一步降息。”